主要工作职责：

1、负责分部全面营运和市场工作，对分部销售目标、毛利目标、利润目标负责；

2、根据门店经营目标制订门店每月经营指标，实现公司下达的年度经营指标；

3、负责分部营销计划的方案制定、组织实施、监督评估；

4、掌握分部区域的市场情况及竞争对手的市场策略，制定有效竞争策略，快速抢占市场份额；

5、掌握门店的总体经营状况，部署公司营销计划，指导店经理进行店面营业、损益分析；

6、指导、协助区域经理作好店面人员管理、商品管理、顾客管理及财务管理等；

7、负责分部门店基础管理工作标准落地执行和检核，推动“规范化、标准化、效率化”管理的建立；

8、负责分部会员维护管理工作，提升门店对顾客的服务质量，培养更多的忠诚顾客，提升公司品牌形象与营业业绩；

9、负责分部营运数据分析，为公司重点品类提升、新店开业活动、亏损门店扭亏负责；

协助分部总做好门店的促销方案、营销费用分析和促销管理，落实总部营运和市场指令的落地执行。

岗位任职要求：

1、学历要求：大专及以上学历；

2、专业要求：药学相关专业；

3、经验要求：3年以上区域经营管理经验；

4、能力要求：计划管理能力、数据分析能力、协调沟通能力、学习能力、执行力、团队建设能力。