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应届毕业生
学历不限
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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：
1、公司人力资源发展规划的制定和组织实施；
2、组织设计和持续优化公司人力资源的管理机制和制度；
3、负责建立和持续优化公司薪酬、绩效管理和考核体系；
4、负责公司劳动管理管理和风险内控，处理有关劳动争议；
5、负责公司人力资源开发和激活，组织人力招聘、培训和团队建设工作；
6、审核企业各媒体宣传内容；
7、负责公司行政后勤等工作；
8、完成公司及上级安排的其他工作。
任职要求：
1、大专以上学历，人力资源、管理或相关专业优先；
2、年龄35-45岁之间；
3、熟悉人力资源六大模块，精通绩效考核、劳动关系管理两个模块。
4、十年以上人力资源管理从业经验，有绩效管理、劳动风险内控等体系的建立或优化实战经验。
能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
注：联系我时，请说是在潍坊人才网上看到的。
工作地点
地址：日照东港区山东恒远(金浦工贸)科技园区
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
卜经理/..HR
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