潍坊
为深入贯彻落实党的十九大精神，进一步优化党政干部人才队伍结构，加快培养高层次专业型优秀年轻干部，经研究，决定面向部分“双一流”高校(世界知名大学)择优招聘党政储备人才。根据高密市事业单位岗位空缺和工作需要，按照《事业单位人事管理条例》《山东省事业单位公开招聘工作规程》及有关规定，现将有关事项公告如下：
一、招聘数量及对象
计划择优招聘高层次党政储备人才15名，具体招聘岗位见附件1。
招聘对象为全国“双一流”建设高校的毕业生，其中本科学历毕业生仅限于42所世界一流大学建设高校毕业生或95所世界一流学科建设高校一流学科毕业生。定向培养生、委托培养生，以及网络学院、成人教育学院、独立学院毕业生不列入招聘范围。“双一流”目录详见附件2。
二、招聘资格条件
(一)具有中华人民共和国国籍，且未取得外国国籍或获取国(境)外私人居留资格、长期居留许可等情况。
(二)思想政治素质好，拥护党的路线方针政策，遵纪守法，品行端正。
(三)有志于从事党政和经济、社会管理工作，有较强的敬业精神和组织协调能力。
(四)截至2018年5月31日，年满18周岁(2000年5月31日以前出生)。其中，大学本科生25周岁以下(1993年5月31日以后出生)，硕士研究生30周岁以下(1988年5月31日以后出生)，博士研究生35周岁以下(1983年5月31日以后出生)。大学学制5年以上的毕业生，以学制4年为基数，学制每增加1年相应放宽1岁。
(五)应届毕业生需在2018年7月31日前取得学历、学位。
(六)在读全日制普通高校非应届毕业生不能应聘，也不能用已取得的学历学位作为条件应聘。
(七)属于国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)第四条规定四类情形之一的人员，不宜报考本次事业单位公开招聘。
(八)法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。
(九)具备下列条件之一的，同等条件下优先聘用：
1.中共党员(含预备党员);
2.在大学或研究生就读期间，担任过班长、副班长，团支部书记、副书记，校、院级学生会主席、副主席、部长，校级社团团(会)长等，担任上述职务时间需半年以上;
3.在大学就读期间，获校级以上(含校级)优秀学生干部、三好学生、优秀毕业生等荣誉称号。
三、招聘办法及程序
本次招聘采取公告、报名、资格初审、资格复审、面试、体检、考察、公示、审批聘用等程序进行。
(一)发布公告。在潍坊人事考试(职业技能鉴定)中心网站(www.wfrsks.com)、中国高密网站(www.gaomi.gov.cn)、“高密组工”微信公众号、“高密人社”微信公众号以及招聘范围内的相关高校就业信息平台上发布招聘公告。
(二)组织报名。时间为2018年5月21日-5月23日。采用网上报名和现场报名方式进行。
1.网上报名。符合条件人员提交《高密市2018年事业单位面向部分“双一流”高校择优招聘高层次党政储备人才报名表》(见附件3)、二寸免冠照片(电子照片)，学校出具的学生干部任职、党员证明(需盖章)和院(系)级以上先进荣誉称号等资格条件材料扫描件。全日制普通高校应届毕业生应聘的，提交有效期内的二代身份证扫描件、学校核发的就业推荐表和就业协议书扫描件;其他人员应聘的，提交国家承认的学历学位证书(须在2018年5月21日之前取得)扫描件、有效期内的二代身份证扫描件。以电子压缩包格式发送至邮箱：gmrsjsyk@163.com，邮件名称严格按照“姓名+毕业学校+学历”命名，如“赵某+浙江大学+博士研究生”。
2.现场报名。考生可携带网上报名时需提交的报名资料原件和复印件，直接到高密市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科(地址：山东省高密市市民之家7号楼6楼656室)报名，也可在高密市招聘组赴济南、武汉等地“双一流”高校开展宣传推介活动时现场报名。
(三)资格初审。报名结束后，由市委组织部、市人力资源和社会保障局对报名人员进行资格审查。根据考生政治面貌、岗位匹配、学历学位、任职奖惩情况，择优确定入围面试人员名单，并发送入围面试通知。入围面试人员与招聘岗位人数原则上不低于2:1。
(四)资格复审。资格复审在面试前一天进行，主要是对面试入围人员是否符合应聘职位所需资格条件进行复审，应聘人员提供的信息和材料必须真实完整，资格审查将贯穿招聘全过程。如发现弄虚作假者，责任由应聘者承担。面试人员需提供报名时应提供的所有资格条件材料原件和复印件。在职人员应聘的，还需提交有用人权限的单位出具的同意应聘证明。
